Votre entreprise vient de souscrire une mutuelle entreprise groupe pour couvrir les dépenses de santé de ses salariés. Cependant, cette dernière peut être optionnelle ou obligatoire.
En savoir plus : mutuelle entreprise obligatoire

Les entreprises de plus de 4 salariés ont la possibilité de souscrire un contrat mutuelle obligatoire pour apporter à leur personnel (cadre et/ou non-cadres) une couverture de santé plus avantageuse qu'une mutuelle individuelle. Cette dernière peut être étendue à l'ensemble de la famille.
L'adhésion mutuelle obligatoire se passera dès l'embauche du salarié. Lors de la signature du contrat de travail, les documents concernant la mutuelle obligatoire d'entreprise seront donc remis en même temps.
Une sélection d'astuces.
Consultez les questions de nos internautes et les réponses de nos spécialistes.
par clamartin13, le Tue Jul 31 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour, Je suis employée de banque, je suis en invalidité cat 2 et j'ai une paye négative mensuelle (mutuelle obligatoire qui est déduite de mon sal... »
« Pourquoi avez-vous encore un bulletin de salaire ? C'est le signe que vous faites encore partie des effectifs de la société, que le contrat de travail n'est pas rompu, que vous êtes de facto assujettie à cette mutuelle obligatoire... »
par ininol, le Tue Jul 24 00:00:00 CEST 2012
« bonjour, je souhaite aujourd'hui résilier ma mutuelle entreprise pour souscrire une mutuelle individuelle, en effet, ma mutuelle entreprise ne me conv... »
« 1300€ pour une couronne céramique est vraisemblablement excessif, le prix moyen variant en général entre 500 et 700€. Les prix sont libres certes mais discutez en avec lui ! »
par Camille, le Tue Jun 19 00:00:00 CEST 2012
« j'ai une mutuelle individuelle santé, mon mari vient d'être embauché dans une entreprise qui a une mutuelle entreprise obligatoire (contrat famille).... »
« BONJOUR, Je viens de prendre connaissance de votre message, et je souhaitais être sûre que votre nom pparaîsse bien sur le courrier émanant de l'entreprise de votre mari??? Si tel est le cas, il est vrai que certaine compagnie font la résistance afin... »
par AUDITT280, le Sat Aug 11 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour, Quand j'ai signé mon CDI il y a 12ans, j'ai eu l'obligation de souscrire à la mutuelle obligatoire de mon entreprise, à savoir Gras Savoye. L... »
« Non, le fait d'avoir accepté cette mutuelle obligatoire fait qu'elle est partie intégrante de votre contrat de travail. Rien n'empêche par contre d'avoir deux complémentaire santé pour être remboursé une 2ème fois (dans la limite de la dépense engagé... »
par Colette, le Thu Apr 05 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour, Je travaille dans un cabinet d'architecte et à ce titre, j'adhère à une mutuelle d'entreprise obligatoire.Etant licenciée économique pour fi... »
« merci nico de votre réponse la suite n'est en RIEN polémique: la drh avait bien tout résilié autoritairement si la mutuelle a ré-ouvert les droits du dispositif ani, par obligation, elle n'a jamais rien proposé à l'issue si j'avais eu connaissance ... »
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Le cabinet Allegre m'a trouve 1 assurance sante pas cher qui me rembourse bien mes soins médicaux
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LMDE injoignable quelle que soit l'heure à laquelle on appelle. Tout simplement inadmissible. D ...
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18/09/2012 - lire l'avis