La retraite par répartition est un système de financement des retraites basé sur la solidarité entre les générations qui est utilisé pour le paiement des pensions des retraités en France.
L'âge de départ à la retraite est progressivement ramené de 60 à 62 ans, cependant si vous avez commencé à travailler jeune, vous pouvez bénéficier d'un départ en retraite anticipé.
En savoir plus : âge retraite

Le décret n° 2012-847 du 2 juillet 2012 relatif à l'âge d'ouverture du droit à la pension de retraite a élargi les possibilités de départ à la retraite anticipé par rapport à la loi Fillon de 2010.
Cette mesure concerne les assurés de tous les régimes de retraite pour les retraites prises à compter du 1er novembre 2012.
Il permet aux personnes ayant commencé à travailler avant 20 ans et justifiant de la durée de cotisation requise pour leur génération de partir à la retraite à 60 ans.
La loi Fillon de 2010 avait fixé un départ anticipé possible pour les personnes ayant commencé à travailler à 17 ans et avec une majoration de 8 trimestres de la durée d'assurance légale.
Mais ce décret élargit également le nombre de trimestres réputés cotisés : en plus des 4 trimestres de service national et des 4 trimestres de maladie, accidents du travail et maternité sont ajoutés :
En contrepartie de cet élargissement des possibilités de départ en retraite anticipé, le décret prévoit une augmentation progressive des cotisations d'assurance, afin d'arriver à une augmentation d'un demi-point (0,25 pour les cotisations salariales et 0,25 pour les cotisations patronales).
Une sélection de fiches pratiques.
Toutes les fiches pratiques Retraite
Consultez les questions de nos internautes et les réponses de nos spécialistes.
par mamnie, le Wed May 23 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour J'ai fait ma demande de retraite complémentaire auprès de l'ARRCO et j'ai reçu mon dossier (je suis en retraite fin juillet 2012) mais j'ai u... »
« Les retraites complementaires ne sont obligatoires que depuis 1971. Pour votre periode travaillée chez un grossiste en vins, euls vos bulletins de paie de l'epoque peuvent justifier d'une cotisation à une caisse complementaire. »
par loupenequet, le Tue Apr 10 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour, j'ai travaillé moins de 15 années dans les collectivités territoriales. mon dossier de retraite a été reversé au régime général. L'ARRCO ne... »
« Tout depend de la periode à laquelle vous avez travaillé dans les collectivités territoriales. Les cotisations (par l'employeur) au regimes de retarites complementaires n'etaient pas obligatoirs. Elles ne sont devenue qu'au cours des années 70 (je ne... »
par moije56, le Sat Jul 07 00:00:00 CEST 2012
« Comment est calculé le montant que je vais percevoir de l'AGIRC et de l'ARRCO?Ce, à partir du nombre de points qui m'est attribué. A l'avance merci. »
« Le calcul se fait en multipliant le nombre de points acquis (AGIRC et ARRCO) par la valeur du point à la date de depart en retraite. Cela vous donne le montant brut annuel de vos retarites complementaires, auquel il faut retrancher les cotisations s... »
par hocquet françoise, le Sun Jun 24 00:00:00 CEST 2012
« Bonjour, Je vais avoir 60ans le 19/07:2012,ET JE SOUHAITE PRENDRE MA RETRAITE LE 31 MARS 2013 . J'ai fais ma demande au pres de la caisse de retraite... »
« Vous n'avez pas grand chose à faire: simplement les prevenir de votre demande de mise à la retraite et lorsque vous recevrez votre notrification de la CRAM, leur faire parvenir une copie. C'est la CRAM qui entre en contact aves les organismes de retr... »
par djahida93@hotmail.fr, le Sat Jul 28 00:00:00 CEST 2012
« bonjour, une personne qui n'a jamais travailler et qui à élevé ses 7 enfants et qui touche 140 euros de retraite peut elle percevoir le complément de ... »
« Bonjour, si c'est pour une retraite complémentaire, adressez vous à l'ARRCO. Renseignez-vous aussi auprès de la CAF. »
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